谁知道铁路部门发生劳动纠纷去哪仲裁
先确认单位属于企业单位还是事业单位
企业单位属于所在区劳动局下属劳动争议仲裁委员会
事业单位属于所在区人事部门的人事争议仲裁委员会
如果都不受理,你拿着他们的不予受理通知直接到单位所在区法院起诉
铁路劳动服务中心属于国企吗
铁路劳动服务中心属于铁路局下辖部门，属于企事业单位。
铁路单位有劳动纠纷找哪个部门解决
你好，如果是劳动纠纷找劳动局；如果是公务员职务，则不适用劳动法。
铁路调动不需地方劳动局认证
是的，铁路自成一个系统，不受地方人劳部门节制。连颁发职业资格证书，都是铁路自己的部门，劳动部门的职业资格证在铁路上不承认。
铁路局辞职什么流程啊
根据《中华人民共和国劳动合同法》第2条规定，中国境内的铁路企业与劳动者解除或者终止劳动合同，适用《中华人民共和国劳动合同法》。因此，中国境内的铁路局劳动者辞职流程理当按照《中华人民共和国劳动合同法》来办理。劳动者依法辞职流程及手续如下：
《劳动合同法》第2条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
《劳动法》第31条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
铁路局有哪些部门
1、内设机构：综合司（外事司）、科技与法制司、安全监察司、运输监督管理司、工程监督管理司、设备监督管理司、人事司、直属机关党委
2、地区管理局：国家铁路局设立沈阳、上海、广州、成都、武汉、西安、兰州7个地区铁路监督管理局，负责辖区内铁路监督管理工作。各地区铁路监督管理局为正局级机构，领导职数按1正2副配备。行政编制350名。
3、事业单位：信息中心、安全技术中心、装备技术中心、工程质量监督中心、市场监测评价中心、规划与标准研究院、机关服务中心
(6)铁路劳动局扩展阅读
主要职责
一、起草铁路监督管理的法律法规、规章草案，参与研究铁路发展规划、政策和体制改革工作，组织拟订铁路技术标准并监督实施。
二、负责铁路安全生产监督管理，制定铁路运输安全、工程质量安全和设备质量安全监督管理办法并组织实施，组织实施依法设定的行政许可。组织或参与铁路生产安全事故调查处理。
三、负责拟订规范铁路运输和工程建设市场秩序政策措施并组织实施，监督铁路运输服务质量和铁路企业承担国家规定的公益性运输任务情况。
四、负责组织监测分析铁路运行情况，开展铁路行业统计工作。
五、负责开展铁路的政府间有关国际交流与合作。
六、承办国务院及交通运输部交办的其他事项。
铁路劳动社保局电话查询
查下社保卡是否办下来了
现在要去铁路局上班,与原单位签了劳动合同后旷离了,要不要离职证明
要解除劳动合同通知书，凭此去社保局办理停保，然后铁路局才能帮你续保。
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